Подскажите,такая ситуация: необходимо изменить расценки сделщикам, для этотгои необходимо пересмотреть нормы выработки,и сделать хронометраж, но вот как его делать этого не знаю, никогда не сталкивалась, подскажите с чего начать и как его правильно делать.

Разведка боем!

Сколько должен получать экономист (в баксах, зайцах, люлях, печеньках)?
И какие фокусы он должен уметь делать?
Адекватно ли вас, господа и дамы, оценивает ваш работодатель?
Не висят ли на вас тяжким бременем ленивые холопы?

Конкретные цифры приветствуются, душераздирающие истории выслушиваются с сопереживающим выражением лица.

Какой максимальный размер выплат стимулирующего характера можно установить на предприятии работникам, чтобы не нарушить законодательства и не обидеть работника. Нормативная документация плиз.

Подскажите, пожалуйста, сохраняются ли дифференцированные доплаты бюджетникам в 2012 году или они упразднены в связи с повышением ставки 1-го разряда и изменением корректирующих коэффициентов?

Подскажите, пожалуйста, очень надо. Как у нас регулируется выплата аванса как части з/п. Обязан ли наниматель его вообще выплачивать???

Где можно узнать корректирующие коэффициенты к тарифным ставкам (окладам) работников бюджетных организаций, тарифицируемых 1 - 27 разрядами с 1.01.2012г.

Господа, экономисты. У меня такой вопрос, я хочу взять кредит в банке, сумма не маленькая,и руководство организации в которой я работаю, согласилось выступить в качестве моего поручителя. Только вот какие юридические особенности и гарантии для организации мы вот никак разобраться не можем. Быть может из вас кто-то сталкивался???

Всем привет!
Давненько мы не встряхивали свою "серость"!

Интересный вопрос имею.
Организация государственной формы собственности, по указанию вышестоящей организации, проводит индексацию заработной платы за октябрь. Т.е., в декабре, получая зарплату за ноябрь, работники получат еще и доплату по индексации за октябрь. Такое "смешение" периодов происходит потому что индекс роста потребительских цен Национальный статистический комитет дает только к 20-му числу месяца, следующего за расчетным.
Взяв ноябрьскую зарплату (с доплатой по индексации за октябрь) за базу, организация принимает решение провести с 01 декабря совершенствование состава заработной платы, включив сумму доплат по индексации в тарифную заработную плату (повысили размер тарифной ставки первого разряда). Т.е., этим совершенствованием организация использовало свое право, данное ему законодательством, на единовременный пересмотр размера заработной платы в случае необходимости выплаты доплат по индексации.

Выше ...

Какой коэффициент соотношения ФЗП должен быть между АУП и рабочими, чтобы не нарушать законодательство?
Чем ограничен ФЗП на предприятии и как он определяется?
Если можно нормативку. Спасибо.

Подскажите пожалуйста, можно ли экономиста с высшим образованием без стажа работы принять экономистом 2 категории (согласно выполняемой работе и решению нанимателя). Знаю, что по ЕКСД нельзя. Но как дело обстоит на практике, и есть ли обоснование? Заранее спасибо.