В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Кадровик.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS

Планирование и АХД. Бизнес-планирование

Чистый денежный поток

Добрый день. В организации не поставлен БДР, с вязи с чем управленческую прибыль нельзя посчитать. В связи с тем, что поставлен БДДС решили при анализе деятельности организации вместо чистой прибыли ориентироваться на чистый денежный поток. Насколько корректно это делать (подменять чистую прибыль на ЧДП)? Если это корректно, то корректно ли в показатели KPI финдира вместо стандартного "роста прибыли" выносить "рост чистого денежного потока"?
Последнее сообщение от smihal написано 18 мая 2016, 9:30
  • 2 ответа в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Расчет окупаемости модернизации оборудования на элеваторе

Уважаемые коллеги!Очень нужна помощь экономистов, работающих на элеваторах! Суть вопроса: на элеваторе (хранение зерна и м/с) на одном из атоприемов устанавливается оборудование(поперечный транспортер) увеличивающее функциональность автоприема, т.е. если в н.в.этот автоприем работает только с продукцией с повышенной влажностью, то после установки оборудования будут доступны все технологические линии.Всего автоприемов 5. Оборудование устанавливается на один, остальные уже оснащены подобным оборудование.Нужно рассчитать экономическую эффективность и окупаемость этого проекта. С чего начать!? И от каких показателей ? Опыт работы экономистом не большой,собственно как и опыт работы на элеваторе.
  • Ответов в теме пока нет    
  • Оценок нет
  • Ответить

Темп роста

Добрый день. подскажите, пожалуйста, рассчитывается ли на практике темп роста убытков?
Отчетный период -231 (убыток), предыдущий год -142 (убыток)
Последнее сообщение от AZA написано 6 апреля 2016, 22:27
  • 1 ответ в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Месячная ставка дисконтирования

Уважаемые коллеги хотелось бы узнать ваше мнение по вот такому вопросу. Необходимо рассчитать срок окупаемости новой торговой точки розничной сети. Шаг дисконтирования - 1 месяц. При этом средства на открытие будут изыматься из собственных источников, без сторонних займов. В качестве ставки дисконтирования принимаю среднемесячную рентабельность - 20%. И вот тут у меня дилемма. При расчете NPV в формуле в качестве знаменателя для каждого месяца использовать 1,2 или принять 1,2, как показатель для второго месяца и далее возводить этот коэффициент в степень "месяц-1" или же разделить среднемесячную рентабельность 20% на 12 равных частей - 1,6% и в качестве знаменателя использовать 1+0,0016=1,0016 или для первых 12 месяцев использовать знаменатель 1, как при расчете с шагом дисконтирования в 1 год. Мое мнение, что нужно использовать последний вариант - "1", так как срок окупаемости довольно небольшой. А как считаете вы?
  • Ответов в теме пока нет    
  • Оценок нет
  • Ответить

Топ 10 факторных признаков влияющих на доход.

Ребята, срочно нужна помощь.
Я не экономист, но математик у нас поставил тему рубежного контроля - " Математическая модель управления предприятием в зависимости от факторных признаков". Не могли бы Вы составить свой топ 10 факторных признаков, влияющих на доход?
Буду очень признательна.
  • Ответов в теме пока нет    
  • Оценок нет
  • Ответить

Расчет оплаты труда в сельском хозяйстве

Добрый день. Помогите пожалуйста. Я работала бухгалтером в сельском хозяйстве,а с недавнего времени экономистом.
И поставлена мне задача рассчитать оплату за единицу выполненных работ по тракторам и видам работ. Я читаю справочники, инструкции, но незнаю насколько правильны мои рассуждения. Может быть кто-то этим занимается вплотную. Что принять за основу? Подскажите нужную литературу или алгоритм расчетов. Заранее всем спасибо.
  • Ответов в теме пока нет    
  • Оценок нет
  • Ответить

помогите выбрать ставку дисконтирования((

выбрала ставку в 20%. а как обосновать не знаю, посмотрела разные варианты похожее предприятий ставка была 20% и решили тоже ее поставить, так как не понимаю как считать, скажите как обосновать теперь данный выбор(((
Последнее сообщение от ioanna888 написано 3 марта 2016, 19:55
  • 4 ответа в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Планирование расходов и доходов для составления платежного календаря

Доброго времени суток. Уважаемые дамы и господа. Вы моя последняя надежда. У нас в компании наметилась тенденция бурного роста, и вот в только что сформированный отдел казначейства кинули и меня. Вернее я один и есть этот одел) Но не суть. Вот у меня проблемы с платежным календарем. Для избежания кассовых разрывов, которые влекут за собой остановку производства, что недопустимо, нужно спланировать приход и уход и расписать все это в календаре. У меня уйма вопросов - разве возможно это вообще спланировать?! Можно спланировать на месяц, ну на неделю, но никак не по дням. Или я чего то не понимаю. Я понимаю спланировать отток по зарплате, выплате налогов и т.д. то есть те пдатежи, которые и без календаря очевидны) А как же сырье и материалы, которые необходимы для производства?! Как спланировать отток средств на их приобретение, при чем по дняМ?
Последнее сообщение от Виталий написано 2 февраля 2016, 22:46
  • 6 ответов в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

расчет точки безубыточности

Здравствуйте,нужна помощь при расчете точки безубыточности,формула для расчета есть,но не очень понятно какие показатели беруться (строительная организация), выручка с/ндс или без, для того чтобы поделить затраты на переменные и постоянные надо взять только себестоимость реализов.работ,услуг из 4-ф (затраты) или сюда также нужно учесть расходы от текущей,инвестиционной,финансовой и иной деятельности 12-ф прибыль? Пожалуйста,кто делал расчет на практике, а не в теории,помогите.
Последнее сообщение от s173931 написано 26 января 2016, 15:20
  • 2 ответа в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Организационная структура предприятия

Здравствуйте! Впервые занимаюсь составлением организационной структуры предприятия. Подскажите пожалуйста, если два сотрудника на одной должности поочерёдно работают на вахтовом методе и оба числятся в организации, мы отражаем их двоих в организационной структуре или как одну позицию? И должна ли численность сотрудников по штатному расписанию быть равна численности по организационной структуре предприятия? Заранее спасибо
Последнее сообщение от SotsiK написано 21 января 2016, 9:14
  • 1 ответ в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить
« Первая ← Пред.1 2 4 5 6 7 8 9 10 11  ... След. → Последняя (30) »
Для того чтобы создавать темы в этой рубрике, Вам необходимо зарегистрироваться