В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.
Close

Вход на сайт

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.by, Бухгалтер.by, Кадровик.by, Юрисконсульт.by.


 
RSS

Заработная плата

Оплата труда практиканта ПТУ

Здравствуйте.На производственную практику взяли учащегося ПТУ. Практика оплачиваемая. В штате такой должности нет, следственно, и соответствующей расценки тоже нет. Как оплачивать труд данного практиканта?
Последнее сообщение от servis_ekonomist написано 5 июля 2019, 10:26
  • 1 ответ в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Экономия ФЗП

Доброго дня! Подскажите, включаются ли следующие начисления в фактически начисленную зп при расчёте экономии ФЗП: надбавка за сложность и напряженность, диф. доплата по ПОСТ. № 9 от 24.02.2016, надбавка за категорию, свободный день матери, курсы повышения квалификации?
Последнее сообщение от servis_ekonomist написано 4 июля 2019, 10:38
  • 2 ответа в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Нормативка по труду и з/плате

Здраствуйте. Помогите необразованной пожалуйста:) У нас экономист по труду и заработной плате увольняется, все это хотят повесить на меня. Ну в общем не так и страшно, но! В этом я не сильно разбираюсь. Занималась ценами и нормированием труда. Что из нормативных документов ну обязательно надо проштудировать для начала? Надо срочно заняться самообразованием, а то явно многого не знаю в этой сфере.
Последнее сообщение от servis_ekonomist написано 2 июля 2019, 8:24
  • 6 ответов в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Совмещение

Здравствуйте. Опытные и знающие подскажите, пожалуйста. Возникла такая ситуация: продавец ушла в декретный отпуск, дабы не увеличивать штат и в целях экономии кладовщику хотят сделать совмещение профессий и соответственно доплату. Возможно ли такое и как это правильно сделать? Спасибо.
Последнее сообщение от servis_ekonomist написано 1 июля 2019, 11:14
  • 1 ответ в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Премирование АТП

Добрый вечер. Помогите пожалуйста в таком в таком вопросе. Необходимо разработать систему премирования по показателям водителям автомобилей и специалистам автотранспортного парка. Автопарк в организации - примерно 200 автомобилей, которые занятые доставкой продукции покупателям, так что перевозки - это не основной вид деятельности. Необходимость разработки премирования возникла потому, что водители приписывают много времени себе в путевках и не заинтересованы быстрой доставкой продукции. Машины грузятся наполовину. Наемный транспорт становится выгодней. Может кто сталкивался с этой проблемой. Помогите советами!
Последнее сообщение от servis_ekonomist написано 1 июля 2019, 11:11
  • 16 ответов в теме     1 2
  • Оценок нет
  • Ответить

Оплата труда водителя автомобиля при простое под загрузкой.

Прошу помочь разобраться. Водитель автомобиля 4 часа в смену проводит на погрузке (сидит в кабине ожидает). Класс груза II (коэффициент в переделах 0.71-0.99 отношение максимально возможной массы груза к грузоподъемности автомобиля) груз наливной скоропортящийся.
Применяются ли какие-нибудь коэффициенты (повышающие или понижающие) при учете рабочего времени и каким образом. Спасибо!
Последнее сообщение от servis_ekonomist написано 1 июля 2019, 10:55
  • 4 ответа в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

начисление заработной платы уволенному работнику

Здравствуйте. Подскажите, как поступить в данной ситуации.
Работник-тракторист был уволен 01.04.2019 года (по статье за прогулы). На момент увольнения им было ранее предоставлены только часть путевых листов. Так, согласно отчета по выдаче ГСМ он заправлялся 26 дней, и ему было выдано согласно журнала 26 путевых листов, а сдал путевые листы он в бухгалтерию только за 20 дней. За эти 20 дней ему и была начислена оплата труда, в бухгалтерии обсчитали ему расчетные.

12.04. данный тракторист приносит оставшиеся путевые листы. Что с ними делать? Вернее что делать по зарплате? Я считаю,что ничего. Он так мог бы и через 2 месяца их принести и через год.
Последнее сообщение от Екатерина написано 14 июня 2019, 15:34
  • 1 ответ в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Тарифные разряды

Добрый день!
Подскажите, какой тарифный разряд должен быть у зав. Фермы, специалиста по кадрам, инженера по охране труда и инженера трудоемких процессов (каким законом это все регулируется?)
Последнее сообщение от Kristina написано 4 июня 2019, 18:11
  • 3 ответа в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить

Штатное расписание

Добрый день!!!!!! Помогите пожалуйста разобраться. При изменении штатного расписания небходимо ли его каждый раз утверждать? поскажите форму приказа на утверждения штатного расписания. Огромное спасибо!!!!
Последнее сообщение от kristina.yakovenko.1996 написано 23 мая 2019, 23:19
  • 207 ответов в теме     1 2 ... 21
  • Оценок нет
  • Ответить

Материальная помощь на оздоровление

Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, как правильно исчисляется ежегодная материальная помощь на оздоровление? Если человек отработал 5 месяцев положена ли она ему вообще? Выплачивается вся сумма или в соответствии с отработанным периодом? Спасибо!
Последнее сообщение от tatiana.disko написано 13 мая 2019, 11:47
  • 3 ответа в теме    
  • Оценок нет
  • Ответить
« Первая ← Пред. 2 3 4 5 6 7 8 9  ... След. → Последняя (85) »
Для того чтобы создавать темы в этой рубрике, Вам необходимо зарегистрироваться